안녕하세요! Greeting 팀입니다.
이번 Greeting 업데이트는 보다 평가자 입장에서 평가를 해야 하는 대상을 잘 인지할 수 있는 기능인 단계별 평가자 기능을 릴리즈 했습니다. 이제 공고의 채용단계별로 평가자를 지정하여 평가자가 어떤 지원자를 평가해야 되는지 보다 쉽게 구성해 보세요 :)
상세한 내용은 아래를 참고해 주세요!
Greeting 업데이트 예정 기능 확인하기
업데이트 내용(클릭하여 이동)
== 6/29 릴리즈 예정 ==
단계별 평가자 기능
Basic, Standard, Business
채용단계별로 평가자를 지정할 수 있는 기능이 출시되었습니다.
이제 단계별로 평가자를 지정하여 평가해야할 대상을 명확하게 알려주세요.
그리고 보다 쉽게 평가 완료 상태를 확인해 보세요 :)
바로 업데이트될 평가 리마인드 기능도 기대해 주세요!
[공고 생성/수정] → [채용단계 구성]에서 각 채용단계별 평가자를 지정할 수 있습니다
채용팀에서 멤버를 쉽게 선택하여 평가자로 지정할 수 있습니다
( 채용담당자 또한 평가자로 지정할 수 있습니다 )
평가자로 지정되지 않은 유저는 평가를 남길 수 없습니다
평가 완료시 평가 완료 상태를 보다 쉽게 구분하여 확인할 수 있습니다(칸반/리스트뷰)
평가자 접근 범위 설정 기능
Business
일반 권한 평가자가 볼 수 있는 채용단계를 설정할 수 있는 기능이 업데이트 되었습니다.
모든 채용단계를 공개하고 싶지 않으면 접근 범위를 해당 설정을 이용하여 일반 권한 평가자의 보기 권한을 제한해 보세요
전체 가이드 보러가기
[공고 생성/수정] → [추가 설정] → [평가자 접근 범위 설정]에서 설정 가능합니다
[평가자로 지정한 채용단계만] 으로 설정시 일반 권한 유저는 평가자로 지정된 채용단계만 확인 가능합니다
( 일반 권한 유저 뷰 )
( 채용담당자 유저 뷰 )
지원자 리스트뷰 업데이트
Basic, Standard, Business
지원자가 많아지면 칸반 뷰는 효율적이지 않을 수 있습니다.
보다 한번에 많은 지원자를 확인할 수 있는 리스트뷰를 업데이트 했습니다.
앞으로 지속적으로 업데이트될 리스트뷰를 기대해 주세요!
리스트뷰는 리스트뷰 아이콘을 클릭하여 확인할 수 있습니다
가로 스크롤을 이용하여 지원자 정보를 쉽게 확인할 수 있습니다
6/29 릴리즈 예정 항목
1. 다중 지원자 등록 기능(beta)
Business
•
복수의 지원자의 정보(엑셀, 이력서 파일)를 쉽게 Greeting에 등록할 수 있어요
2. 워크스페이스 유저 초대 프로세스 개선
Basic, Standard, Business
•
우리 회사의 멤버를 보다 쉽고 직관적으로 Greeting 워크스페이스에 초대할 수 있어요
소소한 업데이트&버그 잡기
인적성 검사(ORP 연구소) 결과 및 AI 면접(뷰인터HR) 결과 열람을 제한하는 기능을 만들었습니다
[비밀번호 90일 뒤에 변경] 클릭 후 로그인 페이지로 가야되는 불편함을 미리 발견하여 수정했습니다!
지원자 정보 다운로드 사유에 보다 편리한 다음에도 사용하기 체크박스를 추가했습니다
Greeting 메일로 수신할 수 있는 최대 파일 갯수가 10 → 20개로 확장되었습니다
지원자가 지원시 제출하는 파일 확장자를 제한하는 기능을 추가했습니다
지원자 복사시 해당 유저가 채용담당자인 공고만 리스트로 나오도록 수정했습니다
채용사이트 게시/미게시 라는 워딩을 보다 직관적인 활성화/비활성화로 변경했습니다
회원가입을 소문자로만 가입 가능하도록 수정했습니다
그리팅 파트너스의 위치를 변경했습니다
지원하기 페이지에 날짜 선택 UI가 비정상적으로 나타나는 에러를 수정했습니다
알림의 실시간성이 보장되지 않던 에러를 수정했습니다
공고 불러오기 시 기존 공고의 단계에 지원자가 존재하면 삭제하지 않는 에러를 수정했습니다
모바일에서 지원자 정보가 보이지 않던 에러를 수정했습니다
다른 평가자의 평가 삭제시 평가를 확인할 수 없는 에러를 수정했습니다
모바일에서 평가시 비공개 기능이 제대로 동작하지 않던 에러를 수정했습니다
모바일 지원페이지 미리보기에서 제출 버튼이 사라지는 에러를 수정했습니다
모바일에서 합류하기 클릭시 나오는 에러를 수정했습니다
문의 메일 : support@doodlin.co.kr